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打工仔今年最少加薪10%???

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發表於 2008-3-22 07:52:23 |顯示全部樓層
今年二月通脹創十七年來新高,高通脹年代,居民存款同一時間宣告幾乎零息(0.01厘)。學者相信,在負利率持續擴大下,打工仔變相減薪,可能會導致更多人力資源流向高薪行業。即將踏入四月“議薪”期,企業要穩定人心,讓僱員減輕壓力,相信最少要加薪10%才能有效抵抗通脹。:s12:

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發表於 2008-3-22 07:54:25 |顯示全部樓層
理工學院公共行政課程主任陳卓華表示,最難對抗高通脹的就是基層薪酬低、加薪幅度不及生活成本上漲的一群。最典型的例子就是,租金近年漲兩、三倍,沒有置業能力的居民既要承受租金上升壓力,但薪酬卻無法同幅上調,故政府應盡快推出更多社屋,解決基層壓力。
* Y8 j( n) y" l* j4 f) G6 L5 b1 o# Z
另一方面,要解決本澳輸入性通脹問題,人民幣因素令澳門元貶值是無法改變的事。因此可由政府牽頭,要求批發商增加不同入貨渠道,減低壟斷機會。畢竟消費者不了解加價是因來貨價上漲或中間商起價,故最有效的方法就是增加自由競爭機制,並加強市場監督。
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「大魚食細魚」冠軍 「拖動方塊」冠軍 「拉線穿球」冠軍 「推波波」冠軍

發表於 2008-3-22 11:40:12 |顯示全部樓層
邊有可能加一成人工呀....
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發表於 2008-3-23 14:21:46 |顯示全部樓層
如果真的加到10%就好la, 唔使每年都只係加三兩佰咁濕碎,
8 O# _" f6 ~8 u2 y) u) M' V老板會唔會睇住通漲黎加人工, 抑或睇住自己個荷包多d呢?
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發表於 2008-4-2 13:07:29 |顯示全部樓層
望係咁望la,半斤八兩,邊有咁理想。
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發表於 2008-4-3 09:19:04 |顯示全部樓層

打工仔:百物騰貴變相減薪

物價持續高企,居民生活負擔大為加重。不少基層居民慨嘆,物價漲過不少,薪酬升幅未能跟上,壓力迫人。0 |4 A. u9 U# t* ?8 ~
( j5 t$ L# S* O3 j
有基層居民表示,從事飲食業多年,由於薪金微薄,兩年前轉職博彩業,在賭廳內任“打雜”,薪酬約六千元。但僱主要求任職逾兩年才可加薪,等到今年終於到期,但只是加薪五百元,根本難抗通脹。
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發表於 2008-4-3 09:25:03 |顯示全部樓層
通脹系焦點,工聯您見點?8 b. x: O( c9 v* E( i
基層多怨氣,經常發脾氣﹗
% |& K/ _% }7 P9 I0 F) L政府措施慢,大家都見慣。
$ i; |! H" h0 `0 b. K# o& O再系甘落去,五一響大雷。
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反欺凌虐小

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「燒牛肉亭」冠軍

發表於 2008-4-3 12:24:46 |顯示全部樓層
原帖由 ivy 於 2008-4-3 09:25 發表
7 `5 f+ U5 b  u) r( J% p通脹系焦點,工聯您見點?1 ~: h$ E" z% D
基層多怨氣,經常發脾氣﹗3 G) W3 K  N: }
政府措施慢,大家都見慣。
4 S5 u+ V( a2 f9 z' h! n2 ?: W3 F& m再系甘落去,五一響大雷。

0 W4 L; D: q& f- O; p- a; }8 K
: x2 N7 K" O; x/ \今年五一再遊行,市民唯有齊響應!
"NO HEART NO FEEL"
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新手上路

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發表於 2008-4-4 01:37:10 |顯示全部樓層
真係加一成人工就好啦!我去年加左兩成呀
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發表於 2008-4-5 07:28:55 |顯示全部樓層

年增兩萬外僱澳人加薪有阻力

澳門人均GDP高居亞洲第一,但澳人收入中位數的增幅,卻跟不上社會發展速度。有學者認為,外僱大量湧入,雖紓緩本地人資不足,但外僱與澳人“同工同酬”始終難實現。廉價外僱比比皆是,多少影響本地人的工資提升。另一邊廂,由於澳人欠缺服務業管理方面的相關經驗,要求輸入外僱“管理層”的呼聲日高,澳人“高不成低不就”漸趨嚴重。
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發表於 2008-4-5 07:31:02 |顯示全部樓層
政府去年施政報告中明言會進行行業人力資源調查,宜加快展開,引入外僱與本地工人的比例制,並在外僱工資與行業中位數掛鈎等措施下,確保本地工人就業機會,也保障外僱工資。3 y& v. L% }: ~) w. }$ z2 A

: m, f7 ]' l( [4 T2 E政府經常講一套做一套﹗﹗﹗A028
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發表於 2011-1-5 09:38:48 |顯示全部樓層

打工仔加薪勢跑贏通脹

新年伊始,農曆年將到,打工仔望加薪。商界和學者近期亦不斷發出提示,指今年企業加薪應超過通脹,又或在百分之三至五之間,亦預料博彩業薪酬加幅應更進一步。- K! t/ k* v( f" p; l+ q

4 p: \! Z0 {; n  U1 m: e按內外大環境,今年澳門打工仔勢必有得加薪,只是幅度多少而已。首先,公務員已帶頭加薪,加幅百分之五,跑贏百分之三的現通脹水平。故通脹水平和公務加薪幅度,基本上可成為企業加薪的兩項參考指標。但更能刺激加薪幅度的,無疑是勞動力市場的供求關係。
' b. y5 f' E3 T' d* t. w2 M / F- }/ W/ g, ?
從打工仔角度,加薪是好事,有助改善生活質素和對抗通脹。但從勞動力成本上升的角度,對於經營狀況不佳的中小企,無疑又是壓力來源。
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發表於 2011-1-6 09:09:00 |顯示全部樓層

今年打工仔加薪5%起跳

今年通脹料高企,特首呼籲有能力的企業盡可能加薪助員工對抗通脹。多個行業均反映,去年經濟尚算穩定,加上今年有大型項目開幕,預計拉緊人資,普遍加薪最少5%。
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發表於 2011-1-6 09:45:39 |顯示全部樓層

酒店加薪3-5%挽留人才

新年伊始,各行各業都關注員工加薪行情。有酒店業者表示,人資一向較緊張,目前有大型酒店項目準備開幕,預計將進一步拉緊。去年酒店業經營狀況理想,預計今年會加薪3-5%,甚至5-15%。由於新酒店項目開幕接近農曆新年出雙糧或花紅時段,預計酒店業流失率會增加。
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發表於 2011-1-7 23:31:48 |顯示全部樓層
點解無人願意加薪黎挽留我呀...
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發表於 2011-2-13 10:50:22 |顯示全部樓層

月薪萬五難留人

春節過後,例牌是招工、轉工旺季。有人資公司負責人表示,本澳人資市場流動,去年底已開始明顯。今年有大型酒店項目即將落成,加上多家博企近期陸續加薪,更拉緊中小企人資。有企業負責人表示,近年人資難求,年尾人手流動快,即使月薪一萬五千元,仍難留人。
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發表於 2011-2-13 22:27:11 |顯示全部樓層
係AR..有時真係覺得澳門人好(經)貴..東家唔打打西家..好似一D都唔擔心失業咁..
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發表於 2011-2-13 22:35:30 |顯示全部樓層
我覺得ed係睇職業架wo
1 x: z. Y3 I5 {4 e好似d年齡高..學歷低..0 e& J: p5 p& k2 T& Y( k+ L. M
佢地連一萬蚊人工都無..
. O/ W. D- Y( a所以唔同人情況唔同...唔可以一律咁去評定架wo..
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「經典動物園」冠軍

發表於 2011-2-13 22:39:19 |顯示全部樓層
HAHA..咁又係...不過唔知係咪俾我公司D人影響到LA..
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發表於 2011-2-13 22:55:34 |顯示全部樓層
有料ge人就梗係係到騎牛搵馬架la
# u# Y' B8 T( \) h5 m  j$ }5 m但無料ge人..其實只求一份安穩的工作..
. g( T6 }4 m" V- N8 J" z就好似我咁..唉...
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