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髮美協會:疑外僱違規經營

2017-3-21 09:06| 發佈者: suntar| 查看: 243| 評論: 0

摘要:   髮型美容從業員協會日前到訪勞工局,獲局方負責人接見。會長周華建反映,業界面對少新人入行、更懷疑有“外僱變東主”等情況,經營越見困難,希望政府加強監管。當局回應指,密切關注外僱違法情況,並願與業界合 ...

  髮型美容從業員協會日前到訪勞工局,獲局方負責人接見。會長周華建反映,業界面對少新人入行、更懷疑有“外僱變東主”等情況,經營越見困難,希望政府加強監管。當局回應指,密切關注外僱違法情況,並願與業界合作加強培訓,支持本地居民多元就業和發展。

  髮型美容從業員協會會長周華建、理事長梁順成、副會長宋麗萍、副理事長姚寶珠、監事長李鳳琼等一行,日前在工聯副理事長梁孫旭陪同下,到訪勞工局,獲局長黃志雄、副局長陳元童、職業培訓廳廳長張瑋等接見。

  周華建稱,據會員反映,懷疑近年行內有外僱直接參與經營,這種由外僱參與經營的店舖往往以較低價格“引客”,嚴重影響業界的議價能力和生存空間,促請當局加強巡查,遏止外僱違規經營業務。亦希望當局加強向業界進行“宣法”、“普法”工作,減少業內的勞資糾紛。

伙澳人開業申外僱

  梁孫旭指出,據法律規定,外地投資者不能以外僱身份在其所開設的企業工作。但有協會會員反映,懷疑有外地人透過與本地人達成私下合作協議,由外地人出資或購入股權,本地人則以個人名義申請牌照,成功開業後,再申請外地合伙人以“外僱”身份進入澳門工作。認為這種經營手法損害本地經營者的利益,且對牌照持有人缺乏保障,呼籲有關人士勿因一時之利觸法。促當局加強執法,杜絕有關現象,避免蔓延至其他行業,影響社會秩序。另外,現時入行的“新血”少,行業出現青黃不接。倡當局加強宣傳行業前景,強化在職業培訓和就業輔導服務的工作,為有志投身美容美髮業的人士設立就業階梯,促進多元就業,培養更多本地應用人才。

加強培訓參與競賽

  梁順成介紹,面對該行業青黃不接、人員流失率高的問題,建議政府加強行業職業培訓,在業界推行“一試三證”和“職業認證”,並支持本地髮型師參與世界職業技能競賽,藉此鼓勵更多年輕人入行。

  黃志雄感謝該會提供資料及意見,並表示樂意為業界舉辦勞動關係法律講座,構建和諧勞資關係。同時,局方關注業界反映有外僱違法情況,呼籲業界如發現懷疑涉及勞動範疇的違規情況應及時舉報,當局會依職權監察。


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